DB35T 1637-2017物业管理服务组织绩效评价细则.docxVIP

DB35T 1637-2017物业管理服务组织绩效评价细则.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
ICS 03 120 10 A00 福 建 省 地 DB35 方 标 准 DB35/T 1637—2017 物业管理服务组织绩效评价细则 Performance Evaluation Rules for Property Management Service Organization 2017 - 02 - 08 发布 2017 - 05 - 08 实施 福建省质量技术监督局 发 布 I DB35/T 1637—2017 目 次 前言 江 1 范围 1 2 规范性引用文件 1 3 术语和定义 1 4 物业管理服务组织发展 1 5 服务质量管理 2 6 市场质量管理 6 7 绩效评价 7 Ⅱ DB35/T 1637—2017 前 言 本标准按照GB/T 1.1-2009《标准化工作导则 第1部分:标准的结构和编写》给出的规则起草。 本标准由厦门市质量技术监督局提出。 本标准由福建省质量技术监督局归口 本标准起草单位: 方圆标志认证集团厦门有限公司、厦门市质量技术监督局质量管理处、厦门市物 业管理协会。 本标准主要起草人: 黄宏升、林昆明、史园、方葳、林文钦、钟向阳、郑锦富、陈岚、王静、蔡甘泉、 廖博超、万石、戴德建、蔡佳昌。 1 DB35/T 1637—2017 物业管理服务组织绩效评价细则 1 范围 本标准规定了物业管理服务企业的组织发展评价、服务质量管理、市场质量管理和绩效评价等内容。 本标准适用于社会各类物业管理服务企业的管理绩效评价。 2 规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件, 仅注日期的版本适用于本文件。 凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。 GB/T 19580-2012 卓越绩效评价准则 GB/T 19000-2016 质量管理体系 基础和术语 3 术语和定义 GB/T 19580-2012和 GB/T 19000-2016界定的术语和定义适用于本文件。 3.1 顾客 customer 接受物业管理服务的业主或物业使用人。 3.2 物业管理服务组织 Property management service organization 具有独立的法人资格,并符合国家规定的资质管理要求,专门从事物业管理活动的企业。 3.3 物业管理服务 Property management services 指物业管理服务企业接受业主的选聘, 依照物业服务合同的约定, 对房屋及配套的设施设备和相关 场地进行维修、养护、管理, 维护相关区域内的环境卫生和相关秩序的活动, 并向业主收取相应的费用。 4 物业管理服务组织发展 4.1 最高管理层的作用 4.1.1 最高管理层应确保物业管理服务组织在运营中遵纪守法、诚实守信,明确物业管理服务组织运 营对质量安全、节能环保、公共秩序、环境卫生等方面影响采取的措施。 4.1.2 最高管理层应确定物业管理服务组织的使命、愿景、价值观,形成具有特色的物业管理服务组 织的质量文化;充分发挥物业管理服务组织质量文化在品牌建设中的引领作用。 4.1.3 最高管理层应确定物业管理服务组织的战略、战略目标、发展计划,并确保在内部得到沟通和 实施。 4.1.4 最高管理层应制定方针,应根据顾客和相关方要求、服务要求、法律法规要求及其他要求在相 关职能和层次上建立目标,目标应尽可能考虑量化,与方针保持一致,并得到沟通,适时评审与更新。 2 DB35/T 1637—2017 4.1.5 最高管理层应在物业管理服务组织内建立物业服务质量安全管理制度,并在各职能和层次上形 成服务质量职责、权限。 4.1.6 最高管理层应增强风险意识,推动物业管理服务组织的持续经营,永续发展;应对影响服务符 合性的风险和机会进行识别与管理。 4.1.7 最高管理层应确保物业管理服务组织积极地支持社会公益活动, 并将公益活动和其使命、愿景、 价值观有机关联。 4.2 品牌建设 4.2.1 物业管理服务组织应将品牌建设纳入其总体发展战略, 创建以服务质量为核心要素的品牌文化, 实现服务质量与品牌建设的相互促进、共同提升。 4.2.2 物业管理服务组织应强化品牌管理,了解顾客的需求和期望,建立良好的关系,提高品牌的知 名度、美誉度和顾客的忠诚度。 4.2.3 物业管理服务组织应构建有效的品牌危机处理机制,及时妥善处置突发的品牌危机事件。 4.2.4 物业管理服务组织应评估品牌建设成效,采取有效措施改进品牌管理。 5 服务质量管理 5.1 服务质量 5.1.1 物业管理服务组织在进行物业管理服务策划时应考虑其

文档评论(0)

fdfdsos + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:7100020006000001

1亿VIP精品文档

相关文档