员工实习期合同范本（二篇）.docVIP

第PAGE2页共NUMPAGES2页 员工实习期合同范本 甲方（聘用单位）：（以下简称为甲方） 乙方（受聘人）：（以下简称为乙方） 根据国家《劳动法》和本公司员工聘用办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的规定，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。 第一条：试用期的工资待遇：试用期期间，试用人员不享受公司的任何福利待遇（除工资待遇外）。 第二条：合同期限： 1、合同有效期：自年日至年日止为见习试用期， 2、本合同期满，经双方协商同意，可以续订转正合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满提前15天以书面形式 第三条：甲方的基本权利与义务： 1.甲方的权利： （1）有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度; （2）有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚; （3）对试用期的员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。 2.甲方的义务： （1）为乙方创造良好的工作环境和条件，按本合同支付给乙方薪金; （2）对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的学习和培训。 第四条：乙方的基本权利和义务： 1.乙方的权利： 对试用期期间工作不适合的，请求辞职的权利。 2.乙方的义务： （1）遵守公司各项规章制度和各项决定的义务; （2）维护公司的声誉、利益的义务。 第五条：本合同一式两份，经甲乙双方签字盖章生效，甲乙双方各执一份。 甲方： 乙方： ____年____月____日 员工实习期合同范本（二） 甲方：_____?（聘用方） 乙方：_____ （受聘方身份证号：_____） 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为实习员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本实习合同,共同遵守本协议所列条款。 一、实习合同期限 本合同为无固定期限合同,自?____年____月____日起至本合同约定的终止合同的条件出现之日止（乙方符合甲方要求,能胜任工作岗位）。 二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在_____工作岗位。 三、甲方聘用乙方的实习期月薪为____元。实习期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。 四、甲方的基本权利与义务 1.甲方的权利 a.有权要求乙方遵守公司各项规章制度； b.在实习期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任； c.实习期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责； d.实习期间,乙方不享受公司社保与其他福利。 e.实习期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同； f.乙方有突出表现,甲方可提前结束实习,与乙方签订正式劳动合同； 2.甲方的义务 a.为乙方提供必要的工作条件； b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训； 五、乙方的基本权利和义务 1.乙方的权利 a.实习期满,有权决定是否签订正式劳动合同； b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利； c.反对和投诉对乙方实习身份不公平的歧视。 2.乙方的义务 a.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务； b.实习期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止实习合同； c.维护公司的声誉、利益的义务。 六、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。 七、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。 甲方（盖章）：_____? 乙方（盖章）：_____ 甲方（签字）：_____? 乙方（签字）：_____