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XXXX公司党支部学习制度 XXXX公司党支部学习制度一、总则为加强党员干部的学习能力和党性修养，提高工作业务能力，XXXX公司党支部根据公司实际情况特制定本学习制度。二、学习内容1. 理论学习：定期组织党员干部集中学习党的理论知识，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，加强党性修养。2. 新技术学习：根据公司业务需求，组织党员干部学习相关的新技术知识，提高工作能力和创新能力。3. 业务学习：针对公司经营管理、市场营销等相关业务，定期组织党员干部进行学习交流，加强业务知识的学习和应用能力。4. 读书学习：推荐优秀的党史、国史、哲学、社会科学等书籍，组织党员干部进行读书讨论，提高思想境界和综合素质。三、学习方式1. 集中学习：定期组织党员干部集中学习，以班组、部门为单位进行学习，为期不超过三天，内容包括专题讲座、座谈交流等。2. 自学互助：倡导党员干部自觉学习，通过自学或小组互助学习的方式进行，互相监督，及时反馈学习成果。3. 培训培养：鼓励党员干部参加相关学习培训班，提升业务水平和管理能力。四、学习考核1. 学习笔记：每位党员干部应保持学习笔记，对学习到的内容进行记录和总结，形成学习成果。2. 学习报告：每位党员干部按时提交学习报告，内容包括学习过程中的感悟、收获以及对学习内容的理解。3. 学习心得交流：定期组织党员干部进行学习心得交流会，相互分享学习体会，提高学习质量和效果。五、学习资源1. 学习资料：公司党支部将定期发布党的理论知识和业务相关的学习资料，供党员干部学习使用。2. 培训机会：公司将积极争取各类培训资源，为党员干部提供相应的学习培训机会。3. 学习互助平台：公司将建立学习互助平台，鼓励党员干部相互学习和交流，在学习中形成合力。六、学习评优为激励党员干部积极参与学习，公司党支部将设立学习评优奖励机制，对学习成绩突出和积极参与学习的党员干部进行表彰和奖励。七、学习实效公司党支部将加强学习成果的运用，将学习成果应用到具体工作中，推动公司业务和管理水平的提升。八、实施和督促公司党支部书记负责本制度的实施和督促。每年将进行学习计划的制定和学习工作的总结，为下一年的学习工作提供参考。以上为XXXX公司党支部学习制度，将根据公司实际情况进行调整和完善，以保证对党员干部学习的监督和推动作用，确保学习工作的有效进行。