实验室人员管理制度标准版本（二篇）.docVIP

第PAGE2页共NUMPAGES2页 实验室人员管理制度标准版本 实验室是培养学生实践能力的重要场所，是教学科研的重要基地，在实验室建设中，实验室时工作人员的培养和提高具有举足轻重的地位。为了做好实验室工作人员的培训工作，特制定本培训制度。 一、实验室人员的培养时为了全面提高实验技术队伍的思想业务素质，为了有利于 实验技术队伍的稳定和建设。实验技术人员应具有很好的职业道德和较强的业 务水平，应具有良好的协作奉献精神，全心全意为教学，科研生产服务。 二、实验室负责人应根据实验室承担的工作任务，制定实验室工作人员的培训计 划。在完成本室工作任务的前提下，有计划地安排实验技术人员和技术工人的 培训。 三、实验室工作人员的培训，以在职在岗的学习的方式为主，通过参加短期进修班 和在职进修系统学习本专业的基础理论及专业知识；学历培养为辅，少部分可 以安排脱产进修，重点培养。 四、通过培训，应掌握本实验室的有关专业知识和实验技术，熟悉一般仪器设备的 原理和操作，提高对仪器设备的保养和维修能力，提高计算机应用能力和外语 使用能力。 五、实验室人员的培训工作，由各单位负责，充分发挥各单位高，中级相关技术人 员的优势，请他们承担主要培训任务。有关培训内容，成绩和结果，如是记载 存入本人业务档案。 六、公司对实验室人员的实验科学研究，实验教学法研究，设计的新实验，研制的 实验装置以及实验技术开发等工作进行多方面的支持并组织鉴定，肯定劳动成 果。 七、培训实施过程中涉及的具体事项，按人事处有关规定办理。 实验室人员管理制度标准版本（二） 1.进入实验室的一切人员，必需遵守实验室的各项规章制度，爱护公物，保持室内安静，严禁吸烟，乱抛纸屑杂物，严禁大声喧哗，打闹。 2.实验室所属的仪器是实验室人员专用，由医院统一规划、管理，任何部门和个人不得擅自占用或挪用。实验室内仪器设备器材，应由专人保管，实行管理责任制，做到帐，物，卡相符；使用时要严格遵守验收、登记制度。实验室的设备昂贵，未经管理人员许可，任何人不得擅自开关或使用实验室中的任何设备。原版仪器、设备随机资料、软件一律不外借。 3.实验室管理人员要定期检查仪器设备和线路，及时保养，排出仪器故障，消除隐患，严禁带故障工作，严防损坏仪器设备，确保仪器设备处于良好工作状态，如有不安全因素应及时向实验室主任汇报，采取措施及时消除。 4.实验室管理人员必须认真执行实验室有关实验室安全、卫生的管理规定，做到文明整洁，仪器设备摆放整齐，加强技术安全工作，严格实行标准化管理和计量管理，杜绝事故的发生。实验室应设安全员，负责检查安全工作，切实做好防盗，防火，防潮，防爆等工作，以确保实验室安全。有毒，易燃，____物品和放射性物品的使用，要严格审批，严格保管，同时做好使用记录。实验室的废液按有关制度处理，不准随便倒入池中。 5.实验室人员进入实验室工作必须认真学习实验室有关的生物安全、防火安全和清洁卫生的有关规定，遵守有关实验室的规章制度，服从实验室管理人员的管理；熟悉并严格遵守有关仪器及实验操作规程，严禁利用仪器专用计算机进行娱乐活动或其它与本仪器功能无关的工作，实验室严禁存放私人或与实验无关的一切物品。 6.在每次实验结束后，清扫卫生，清理桌面，整理仪器。要做到所负责的实验室桌面、所使用的设备无污迹、积灰和杂物，始终保持良好的卫生环境。大型贵重仪器应认真如实填写使用记录。 7.实验室人员在实验室期间因不遵守管理规定、不服从实验管理人员管理，或违章操作、玩忽职守、忽视安全等原因造成仪器设备损坏或丢失的，根据相关规定或仪器的实际价值进行赔偿和处罚。 8.下班或节假日，要进行安全检查，切断电源、火源、关窗、锁门。节假日需要加班的人员，必须向实验室报告登记并明确加班期间的水、电、火、盗等安全责任，做好安全记录。 9.办公环境应与实验环境分开，以确保良好实验条件。实验室通道、门口不能堆放任何杂物。实验室需要恒温（20-25℃）、恒湿（相对湿度65-____％）无尘、无震动、通风良好，电源电压变动应在±____％内，要求有足够的负荷