幼儿园安全奖励核算制度.docxVIP

幼儿园安全奖励核算制度 概述 幼儿园安全奖励核算制度旨在鼓励幼儿园师生注重安全教育，提高安全意识和安全素质，促进幼儿园整体安全水平的提高。该制度通过奖励措施激励幼儿园师生自觉遵守安全管理规定，提高安全意识、安全观念，形成安全文化。 实施主体及范围 本制度适用于所有幼儿园师生。 奖励对象 幼儿园优秀管理者； 守则、礼节、道德、安全成长标兵； 家长安全管理先进个人； 学校安全志愿者先进个人； 幼儿安全教育先进个人； 开展安全夏令营、安全应急演练等活动工作先进个人。 奖励措施 表扬奖励 名誉奖：颁发“优秀管理者”、“安全标兵”、“安全先进个人”等荣誉称号和奖证； 宣传奖：在学校宣传栏、媒体面向全校宣传，并在幼儿园宣贯安全制度等； 奖金奖：对表扬对象给予一定奖金额度，由学校财务专户当月给予。 物质奖励 书籍资料奖：领导、管理、科研人员可获得一定量的教育、科技类书籍或正版资料； 学习培训奖：颁发“学习一等奖”、“学习二等奖”、“学习三等奖”等等级证书，可以享受特殊培训、自主学习等优惠措施； 实物奖：为个人表彰的形式，颁奖实物资助（奖杯、奖牌、奖状等）。 实施计划 制定本制度的首要目的是为幼儿园师生创造良好安全教育氛围，让他们自觉肩负起安全管理的责任。要想落实实施计划，需要先明确目标，并提供相应的鼓励措施，要让学校管理者、师生、家长都能够感受到这种鼓励。 目标制定 制定实施计划的前提是明确目标，设置明确可量化的奖励目标。具体目标在以下几个方面： 幼儿园内部安全教育活动开展与实效； 幼儿园安全进度、安全意识服务评价与统计； 幼儿园安全事件发生及处理能力的存量、变化统计。 计划实施 实施计划要有有效的执行步骤。根据学校内部规章制度，采取以下具体措施： 成立评审委员会，对每个月的表彰目标和奖励名额等进行充分的协商； 宣传工作主动进展，树立良好让奖项新闻及照片发布； 整个表彰流程要透明，保证公正权益； 表彰对象的名单决定，本制度执行委员会管理。 结语 幼儿园安全奖励核算制度对幼儿园的安全教育起着非常重要的作用。根据本文所述的奖励措施、实施计划和执行步骤，幼儿园将会建立更高的安全意识，带上良好安全文化的标语发扬、推广和继承，降低校园青少年的自伤状况及有李飞的后遗症的出现率。