员工休假制度及人员交流中心制度培训试卷含答案.doc

员工休假制度及人员交流中心制度培训试卷含答案 一、选择题（每空5分，共计80分） 1、员工正常出勤是公司生产经营活动最基本的保证，（ ）是准确与否，是合理计算员工工资重要因素之一，因此必须遵守公司考勤管理制度。 [单选题] A、员工日常考勤记录(正确答案) B、质量记录 C、生产记录、 D、安全记录 2、一般情况下员工，申请各类假期，需事先向（ ）提出书面申请，并提供相应证明，经核实、领导同意后方可休假，3天之内（含3天）假期由部门做好相应考勤，3天以上假期须事前报备人力资源部后方可休假 。 [单选题] A、班组长 B、工段长 C、部门主管(正确答案) D、公司总经理 3、员工因个人私