班主任读书笔记(通用26篇).docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
班主任读书笔记(通用26篇) 当品味完一本著作后,相信你一定有很多值得分享的收获,不能光会读哦,写一篇读书笔记吧。可能你现在毫无头绪吧,以下是小编收集整理的班主任读书笔记,欢迎大家分享。 班主任读书笔记 篇1 有幸从图书室借到《班主任兵法》一书,起先是被这本书的名字所吸引,后来,书中精彩的内容深深地吸引了我。它记述了作者在担任班主任期间与学生之间“斗智斗勇”的教育故事。《班主任兵法》分实践篇和理论篇。实践篇是万老师精选的教育案例,每一个案例都具有很强的故事性,一个个案例就像一篇篇章回“小说”,故事情节跌宕起伏,充满智慧,让人留下无尽的思索。 理论篇是万老师对《孙子兵法》,其中充满了辩证法思想,在深深佩服万老师的同时,我也从《班主任兵法》中学到了很多东西:最令我感动的是《一立千钧》,面对自修课上违反纪律的学生,老师没有责骂,而是反思自己的教育,进行自罚,自己整整罚站了一个小时,给学生们上了刻骨铭心的一课,每位学生都受到了心灵的震撼。这样别出心裁的惩罚,激发了学生内心的反省,达到了出其不意的教育效果。 《点石成金》的案例也令我深受启发。面对一些后进的学生,万老师成立“志愿者服务队”,给他们提供施展的舞台,找到努力的方向,发展自己的特长,尽快融入班集体,体现自我的价值。 读罢沉思:万老师是一个有心人。他有爱心,凭着对学生的爱,他最终由一位“门外汉”蜕变成一位把班主任工作做到游刃有余的“行家里手”。 在教育教学工作中,爱学生是一个永恒的主题。班主任只要心里装着学生,时常牵挂着学生,就能形成师生之间一种情感的良性互动,就会产生教育的智慧。对学生的热爱是推动教育改革的内在动力。爱心是教师职业道德不可或缺的情感。作为班主任老师,平时更要经常和学生进行交流,通过细致入微的观察将每一位学生的学习情况和行为习惯都能够比较清楚地掌握,要充分利用多种途径和全班每一位学生进行思想和心灵上的沟通,以便取得学生的支持与信任。 班主任读书笔记 篇2 读《班主任大全》我才更加深刻的知道: 学生是学习的主人,是学科课堂的主人。学生是班级的主人,他们也应该是班级管理的主人。 班主任管理班级时,他们在班级管理中应该扮演什么样的角色呢?就像学科教学一样,班主,任不应该成为管理的主力,而应该是班级管理的引导者,监督者。从班级管理的实践来看,一个几十人的小学班级,仅靠一个或几个教师管理是不行的,关键是要教育和指导学生学会自我管理,使每个学生做到既是被管理的对象,又是实施管理的主体,达到“管是为了不管”的目的。这学期,我就是把班级的工作重点放在培养学生的自主管理能力方面。 培养学生的自我管理 能力,首先就是从培养学生管自己能力开始的。 《班主任大全》一书中就指出:现在的学生大多数是独生子女,他们对成人的依赖性很强。由于家长的溺爱,这些“小太阳”们在家庭中失去了培养独立性的机会, 他们更多的依赖成人的帮助和照料。 对于学生自我管理能力的培养主要从三个方面着手:第一方面,利用晨会、班会、队会等,向学生正面宣传“自己能做的事自己做”,让学生从认识上加深对独立性的理解。第二方面,在班级中安排“人人岗位责任制”,使每个学生都有自己的岗位,对自己的岗位负责。第三方面,联系学生的家长,取 得家长的配合,培养学生在家的自我管理。其次就是培养一支班干部队伍。利用管理班级的机会培养学生的自我管理能力,班级小干部是班主任的左右手。 要认真选拔小干部,同时要精心培养小干部。 第一,帮助小干部树立威信。对于学生自己选出来的班干部,要尊重他们的权利。每天的值日先由卫生委员负责评比,然后,由我发表自己的意见和建议供他们参考。 第二,鼓励小干部大胆工作,指点他们工作方法。 第三,严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面。第四,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班级体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,以即“以面带面”。同时也要注意及时召开班干部会议,针对他们在工作中出现的问题,教给他们工作方法,使他们明确自己的职责,指出他们的优缺点和今后努力工作的方向。同时,还要求他们注意班干部成员之间的合作,齐心协力,拧成一股绳,尽力在同学之间树立他们的威信,创造机会,锻炼和培养他们的能力。这样培养的方法,所有采取的措施,其目的不在于人人都能管人,而在于人人都能管自己,培养学生对自己、班级、家庭的责任意识。 看了《班主任大全》一书,在班级管理这个方面给了我很大的启发,让我对班级管理有了全新的认识,也有了新的管理策略。 班主任读书笔记 篇3 《你能做最好的班主任》一口气已经阅读完毕,阅读是最好的修行,读前辈的作品,帮助自己在教育教学中保持一颗平静的心态,今天谈谈作为一名班主任,怎样集合科任老师的

文档评论(0)

yingzhiguo + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5243141323000000

1亿VIP精品文档

相关文档