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- 2023-08-23 发布于吉林
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换一种教育方式,换出精彩的教育效果
有这样一个故事:“有一个年轻的牛仔想把一只小牛赶进牛棚里喂食,可是这只小牛不愿意进去。年轻牛仔用力地抓住牛角,想把牛拉进牛棚,可是拉不动。牛仔的爸爸见到了,也出来帮忙,一个在前面拉,一个在后面推,可是这小牛发了牛劲,抵死不从,无论两人怎么费劲,小牛都不肯进去。这时他们家的保姆出来,轻轻地吹了一声口哨,然后把大拇指塞进了小牛的嘴巴里,小牛含着保姆的大拇指,乖乖地跟着她进了牛棚。”
这个故事给我们做广大教师一个深刻启示:学生抗拒的往往不是我们给他们的教学内容,而是我们所采取的教育方式。所以,在日常教育教学过程中,教师不妨也学着变换一下教育方式,往往能变出精彩,换出神奇。
激励评价的变化
现代教育倡导的教育评价目的不是将学生分为几个等级,而是以评价为手段,调动学生继续努力学习进步的积极性。通过评价促进学生的进步与变化,并使学生始终保持向上向善的热情与动力,让每一个生命个体都有机会实现自己的希望、愿景,获得归属感和成就感,就必然成为教育工作的着力点。为此,我在班级量化管理中变传统的“加法”激励强化为“加减并重”的双重强化机制,取得了令人满意的激励效果。
传统的“加法”激励强化方式只有在学生有好的表现时才能获得奖励,而“加减并重”的双重强化机制每位学生每学期都能获得一定数量的基础量化积分,然后视学生表现情况进行加分或减分。积分的保持可通过请求赦免,
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