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- 2023-08-25 发布于江苏
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领会贯彻《职业教育产教融合赋能提升行动实施方案
(2023—2025年)》心得体会
学校教的技能,企业用不上;企业需要的技能,学校没有教——解决职业教育人才培养和产业发展“两张皮”问题,必须深化产教融合
近日,国家发展改革委等8部门联合印发《职业教育产教融合赋能提升行动实施方案(2023—2025年)》,提出到2025年,国家产教融合试点城市达到50个左右,在全国建设培育1万家以上产教融合型企业,产业需求更好融入人才培养全过程,逐步形成教育和产业统筹融合、良性互动的发展格局
部分校企合作停留在协议层面或劳务用工的表层,企业未能深入参与职业院校人才培养过程
产教融合做得好不好,关键在于职业教育与产业发展结合得紧不紧,是否形成了良性互动
因此,破解人才供需“两张皮”,需要双向发力
在供给端方面,职业教育人才培养必须以产业需求为导向,切实做到“学科跟着产业走、专业围着需求转”,促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接
鼓励引导职教院校优先发展先进制造、新能源、新材料、生物技术、人工智能等产业需要的一批新兴专业,加快建设护理、康养、托育、家政等一批人才紧缺的专业,改造升级冶金、建材、轻纺等领域的一批传统专业,撤并淘汰供给过剩、就业率低、职业岗位消失的专业
在需求端方面,针对“校热企冷”的情况,支持有条件的产业园区和职业院校、普通高校合作举办混合所有制分校或产业学院,支持推进职业学校股份制、混合所有制改革,允许企业以资本、技术、管理等要素依法参与办学并享有相应权利,打消企业顾虑,变“一头热”为“两头甜”
推进职业教育产教融合,培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠,对于建立现代化产业体系、建设人才强国、保障民生、促进就业都具有重要意义
职业教育的生命力在于实践和应用
产教融合、校企合作是职业教育的基本办学模式,也是职业教育最突出的办学优势
由于产教融合涉及多个主体,参与动力强弱各异,“合而不融,融而不深”的现象长期存在
现实中,有的职业院校的专业设置与产业需求匹配度不高
另外,产教融合、校企合作还存在“剃头挑子一头热”的情况,部分校企合作停留在协议层面或劳务用工的表层,企业未能深入参与职业院校人才培养过程
产教融合做得好不好,关键在于职业教育与产业发展结合得紧不紧,是否形成了良性互动
因此,破解人才供需“两张皮”,需要双向发力
在供给端方面,职业教育人才培养必须以产业需求为导向,切实做到“学科跟着产业走、专业围着需求转”,促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接
鼓励引导职教院校优先发展先进制造、新能源、新材料、生物技术、人工智能等产业需要的一批新兴专业,加快建设护理、康养、托育、家政等一批人才紧缺的专业,改造升级冶金、建材、轻纺等领域的一批传统专业,撤并淘汰供给过剩、就业率低、职业岗位消失的专业
在需求端方面,针对“校热企冷”的情况,支持有条件的产业园区和职业院校、普通高校合作举办混合所有制分校或产业学院,支持推进职业学校股份制、混合所有制改革,允许企业以资本、技术、管理等要素依法参与办学并享有相应权利,打消企业顾虑,变“一头热”为“两头甜”
深化产教融合,要充分调动各方参与主体的积极性,校企都受益才能持续激发协同育人动能,让学生真正学有所成、学以致用
这既需要制度供给的保障、教育理念的转变,也需要真金白银的投入
目前,经过各方共同努力,中央预算内投资引导撬动,各级各类资金协同发力、共同支持职业教育产教融合的投融资工作格局已经基本形成
未来,以产教融合为突破口,职业教育将为现代化产业体系贡献更多高素质人才,也将帮助更多年轻人通过技能改变人生、成就梦想
篇二职业教育再出重磅新政
6月13日,国家发展改革委、教育部等8部门联合印发《职业教育产教融合赋能提升行动实施方案(2023—2025年)》
《实施方案》围绕“赋能”和“提升”,提出5个方面19条政策措施,推动人才培养与产业发展相融互促
相较于2022年新修订的《中华人民共和国职业教育法》,以及2022年中办、国办印发的《关于深化现代职业教育体系建设改革的意见》,《实施方案》以产教融合为落脚点,切口较小
但推进职业教育产教融合,不仅对加强高技能人才队伍建设、缓解就业结构性矛盾具有重要作用,还是建设人才强国、推动人口高质量发展的重要路径,更是建立现代产业体系、赢得大国竞争主动的迫切需要
当前,职业教育的功能定位已经由“谋业”转向“人本”,更加注重服务人的全面发展;服务场域由“区域”转向“全局”,更加注重支撑新发展格局;改革重心也由“教育”转向“产教”,更加注重服务经济社会发展
《实施方案》抓住了新阶段职业教育改革的新特点新趋势,具有很强的针对性
产教融合是现代职业教育的基本特征,也是最大优势,更是改革的难点与重点
产教融合、校企合作是职业教育办学的基本模式,也是办好职业教育的关
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