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技能专家管理办法
文件编号：修改次数：
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1范围
本办法规定了公司技能专家评选的原则、条件、组织、程序，以及集团公司和公司技能专家的日常管理等。
本办法适用于公司。
2术语及定义
本办法中技能专家指公司技能专家岗位人选。技能专家岗位由高到低分级设置为：一级技能专家、二级技能专家。其中，一级技能专家为公司专家，二级技能专家为二级单位专家。
3风险
3.1技能专家年度考核不严格。
3.2未按规定落实专家待遇。
4职责
4.1公司人事是技能专家的归口管理部门，具体负责技能专家的评选、聘
任、考核及动态管理。
4.2公司成立技能专家评审委员会，成员由公司经理、公司机关相关室
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