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固定人员用工承诺书
为了提高员工稳定性,提升企业的生产力和稳定性,公司制定了以下的固定人员用工承诺书:
一、承诺人员
本承诺书适用于公司全体新进员工。已在公司工作超过6个月的员工在签署本承诺书后,也会得到适用。
二、内容描述
为了增加员工的稳定性及提高企业的生产力和稳定性,公司规定任何员工在签署本承诺书后加入公司公司将必须以固定员工身份加入公司(除特殊职位以外,如学徒、实习生等)。
如果员工返回公司读研或需要休学在校实习,那么员工在完成学业后必须立即回到公司工作。
员工离开公司前必须提前一个月书面告知公司,否则企业有权以员工违约处理。
三、承诺
当我签署了本承诺书后,我承诺会遵守上述内容规定。如果我离开公司时违反了上述规定,我同意该公司保留采取法律手段追回招聘成本和延误成本的权利。
四、生效
本承诺书在签署时生效,并在员工离开公司后两年之内有效。
五、结束
本承诺书以书面形式签署,可以有电子版副本,但需要员工和公司签署确认。在公司解散或合并时,以及员工在企业已工作六个月的情况下在公司离职是,本承诺书将失效。
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