2023年07月贵州毕节市能源部门下属事业单位专项人才引进36人(第二批)笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

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2023年07月贵州毕节市能源部门下属事业单位专项人才引进36人(第二批)笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解 (图片大小可自由调整) 第1卷 一.参考题库(共435题) 1.对建筑和制造业的安全研究表明,企业工作负荷量加大时,工伤率也随之提高。工作负荷增大时,企业总是雇佣大量的不熟练的工人,毫无疑问,工伤率上升是由非熟练工的低效率造成的。 则能够对上述观点作出最强的反驳的一项是:? A.负荷量增加时,企业雇佣非熟练工只是从事临时性的工作? B.建筑业的工伤率比制造业高 C.只要企业工作负荷增加,熟练工人的事故率总是随之增高? D.需要雇佣新人的企业应加强职业

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