2023 公司人才引进筹划方案
为进一步强化公司人才队伍建设,优化人员构造,认真做好 年人才引进工作,依据 集团公司人力资源部《关于 年人才引进有关工作 通知》,结合公司进展战略及 年经营规划,现制定公司 年人才引进方案。
一、需求分析
截止 年 月底,公司现有员工 人,其中,治理人员 人,占员工总数的 %,科技人员 人,占员工总数的 %,技能人员 人,占员工总数的 63.825;具有本科以上学历的人员 人,占员工总数的 %,其中,硕士争论生 人;具有高级工技术职称以上的技能人员 人,占员工总数的 %,其中, 技师 人,高级技师 人。从现有人员构造上看,要适应公司 年经
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