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- 2023-09-11 发布于陕西
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三是由安全生产模块管理向安全生产闭环管理的转变。 基本确立了PDCA管理框架,实现了安全生产工作从策划、到实施、检查、改进的闭环管理,形成螺旋上升的的循环机制。 (二)管理体系内容发生了巨大变化 1.增加理念目标引领的要求 三个基本遵循:重大事项决策、重大矛盾解决、应急处置 三个作用: 一是凝聚全员共识:能够引导广大干部职工形成“安全第一”的意识、“生命至上”的价值观念和遵章守纪的工作习惯。 二是保证正确决策:对正确处理安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系极为重要。有了正确而深入人心的安全理念,安全生产工作就不会出现颠覆性错误、方向性错误和灾难性决策。 (二)管理体系内容发生了巨大变化 三是实现末端有效管理:能够引导职工在无人监督或监督不到的情况下,也能遵守操作规程,解决没有监督、没有标准情况下如何干的问题。 例1: 总书记反复强调: “要牢固树立安全发展理念,始终把人民群众生命安全放在第一位,牢牢树立发展不能以牺牲人的生命为代价这个观念。这个观念一定要非常明确、非常强烈、非常坚定”。 这是整个安全生产上的理念。 例2: 淮南矿区是高瓦斯矿区,突出矿井多,历史上也有很惨痛的教训,最近十多年,瓦斯事故得到了很好很有效的治理,十分重要的一条就是治理理念发生了变化,比如提出“只有打不到位的钻孔,没有抽不出的瓦斯”就非常好,“抓住了本质”、“抓住了重点”、“抓住了关键”。
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