2023年大学试题(法学)-劳动法考试高频考试题黑钻摘选附带答案.docxVIP

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  • 2023-09-13 发布于四川
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2023年大学试题(法学)-劳动法考试高频考试题黑钻摘选附带答案.docx

(图片大小可任意调节) 2023年大学试题(法学)-劳动法考试高频考试题黑钻摘选附带答案 第一卷 一.参考题库(共75题) 1.根据《劳动合同法》的规定,劳动者有下列哪些情形之一的,用人单位可以解除劳动合同() A、被依法追究刑事责任的 B、在试用期内被证明不符合录用条件的 C、严重违反用人单位规章制度的 D、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的 E、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系的 2.2010年4月5日,职工张某因工作表现不佳被企业扣发了部分工资,张某不服与企业发生争议。企业提出必须先在本企业设立的劳动争议调解委员会先行调解。张某不同意调解,劳动争议调解委员会在企业提交申请后

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