会所员工管理制度.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 会所员工管理制度 会所员工管理制度 第一篇 一、全部备品均应以部门为单位分门别类地进行登记造册，要符合财务要求，同时落实备品责任制。  二、每月以部门为单位对备品进行盘点，对于损坏或丢失要按责任  制落实赔偿制度。  三、每季以部门为单位，由财务组织联合检查，进行全店盘点，要做到帐实相符。  四、每月和每季的盘点状况要上报总经理。  五、对于客用商品，要做好出入库登记及卖出商品登记，做到日清日结，每日与财务的卖出商品及二级库存商品帐核对。  六、客用免费消耗用品，对一次性客用备品，本着一客一备的原则，但要随时观看客人，尽量节省发放，对节省的行品，要重新登记入库，并以此为根据实施嘉奖。  七、要加强选购物品的质量验收的监督工作，防止伪劣商品混入店内。  八、物品损耗报批制度：一是自然损耗，由财务根据管理制度进行报批。二是人为缘由损耗，在得到赔偿后，上报财务，根据管理制度做物品的削减和补充处理，并在帐册上进行登记，财务、分管经理签字确认。 会所员工管理制度 第二篇 1、宿舍卫生做到“八净〞、“六无〞。“八净〞即地面、墙壁、衣柜、门窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗洁净。“六无〞即无灰尘、无痰迹、无