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海尔纽约人寿发展与优势海尔纽约人寿的诞生 强 强 联 手海尔集团? 成立于1984年? 产品出口160多个国家与地区? 全球营业额1000亿元(2022年) 全球白色家电制造商中排名第四位 04年入选《世界最具影响力的100个品牌》 海尔集团? “全球30位最受尊重的企业家”,张瑞敏 荣居第26位 -- 英国《金融时报》 12/99’? 亚太最佳企业排名,海尔位居中国最佳企业第一名。 -- 美国《远东经济评论》 12/02’? 2022年全球最受尊敬企业名单,海尔雄居中国最受尊敬企业第一名 -- 英国《金融时报》 01/03’? 亚洲25位最具影响力的商界领袖,张瑞敏排名第六 -- 美国《财富》 08/04’海尔集团服务理念-海尔人就是要创造感动-用户永远是对的-永远战战兢兢,永远如履薄冰-您的满意就是我们的工作标准-对内是“一票到底”的流程,对外是“一站到位”的服务The Company You Keep美国纽约人寿New York Life纽约人寿? 成立于1845年? 净利润(04’ ): 12.9亿美元 连续多年名列《財富》杂志全球人寿与健康保險 行业「最备受称誉的公司」於 2022 年持续高居 第二位 连续 51年拥有全球最多百万圆桌会 (Million Dollar Round Table) 会员核心价值 财务稳健(Financial Strength)我们始终保持良好的财务状况,这样一旦客户有所需要时,我们马上能给予支持。诚信正直(Integrity)我们相信坚持最高标准的诚信是在产品、对待客户、服务社会取得成功的重要途径。人性化(Humanity)本着富有同情心、多为别人考虑和尊敬的方式来对待我们的客户、代理人和员工。全球最具公信力的四家财务评鉴机构 给予纽约人寿最高评价保险公司的存在价值在于「履行理赔承诺」,纽约人寿经营规模不但持续成长,财务状况益加稳固。2022 Independent Ratings of New York LifeA.M.BestA++Moody’sAa1Standard Poor’s AA+Fitch Credit Rating Co.AAA (原Duff Phelps)2022年7月22日搬入金茂大厦办公2022年11月底获得公司营业执照2022年12月20日公司盛大开幕上海分公司开业2022年10月8日 成都分公司开业2022年9月28日 青岛分公司开业海尔纽约人寿的策略:培育一批没有行业经验,却有良好背景和素质的人才以建立团队。值得客户信赖的代理人寿险推销的专业来自专业的素养、专业的培训寿险推销需要具备专业海尔纽约建立销售队伍的模式 原则:先将,而后兵。 选才:有丰富销售及管理经验,但不必有寿险经验;严格的挑选程序。 培育:运用海尔纽约人寿的营业处管理发展系统(GOLD SYSTEM)进行 训练、督导及管理。 成效:认同及接受海尔纽约人寿的文化、经营理念及方法。“成为最值得信赖的寿险公司”VlueaIntegrityPragmatic InnovationCustomer FocusQuality Excellence9、 人的价值,在招收诱惑的一瞬间被决定。10、低头要有勇气,抬头要有低气。11、人总是珍惜为得到。12、人乱于心,不宽余请。13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。14、抱最大的希望,作最大的努力。15、一个人炫耀什么,说明他内心缺少什么。。16、业余生活要有意义,不要越轨。17、一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。谢谢收看
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