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- 2023-09-16 发布于河南
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“安康杯”职工安全健康知识竞赛
1.劳动保护是指根据国家法律、法规,依靠技术进步和科学管理,采用组织措施和技术措施,
消除危及人身安全健康的不良条件和行为,防止事故和职业病,保护劳动者在劳动过程中的
安全与健康,其内容涉及: 、劳动卫生、女工保护、未成年工保护、工作时间与休假
制度。 ( A )
A.劳动安全 B.劳动保障 C.劳动保护 D.劳动强度
2.习惯性违章是指固守旧有的 和工作习惯,工作中违反有关规章制度,违反操作规
程、操作方法的行为。 ( A )
A.不良作业传统 B.所谓工作经验
C.原有的工作模式 D.操作方法
3.在班组安全建设中,我们要杜绝“三违”现象的发生。“三违”是指违章指挥,违章操作
和 。 ( D )
A.违反政策 B.违反法规 C.违反规章 D.违反劳动纪律
4.生产经营单位与从业人员订立协议,免去或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法
应承担的责任的,该协议 ;对生产经营单位的重要负责人、个
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