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- 2023-09-18 发布于天津
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应急救援责任追究和奖惩制度
第一条总则 1.依据国家有关安全生产法律法规和规定,为加强我矿安全治理,增加员工的安全责任感,提高员工遵章守纪的自觉性,维护正常的生产工作秩序,保证员工的安全与安康,特制定本制度。 2.我矿员工必需遵守国家相关法律、法规和规定。仔细学习应急救援治理制度,提高灾难事故预防力量,确保安全生产。 3.本制度适用于与我矿形成劳动关系的全部员工。 其次条嘉奖 1.对于有以下表现行为之一的员工赐予嘉奖: (1)仔细贯彻学习公司关于应急救援治理工作的规定和我矿应急救援治理规定,表现乐观的职工。 (2)在消退事故隐患或者事故抢险中有功的人员。 (3)制止违章指挥,违章作业使国家和人民利益免受重大损失的。 (4)其它应当赐予嘉奖的。 2.对员工的嘉奖分为:通报表扬、记功、记大功、晋级、授予安全先进个人等荣誉称号。在赐予上述嘉奖时,可以发给一次性物质嘉奖或奖金,嘉奖标准50元500元。 3.对员工的嘉奖,发给奖金,授予荣誉称号,由工会部门向安全培训部门提出建议,或者由单位及部门报送材料,安全培训部审核并提出嘉奖意见,由公司领导打算
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