南开17春学期《组织行为学》在线作业答案1 .pdf

南开17春学期《组织行为学》在线作业 答案1 17 春学期《组织行为学》在线作业 试卷总分:100 得分:100 一、单选题(共20 道试题,共40 分) 1.下列方式中无助于员工处理工作与生活的冲突的是（） A.组织的价值观 B.支持性的信息渠道 C. 固定工作制 D.合理的工作设计 满分：2 分 正确答案:C 2.动机会由于行为的良好结果而加强，使该行为重复出现； 也会因坏的结果而削弱以至消失。这表明了动机具有____ A.始发机能 B.反馈机能 C.选择和导向机能 D.强化机能 满分：2 分 正确答案:D 3.下列关于知识管理和信息管理表述正确的是（） A.信息管理是知识管理的延伸与发展 B.知识管理是信息管理的基础 C.知识管理对知识管理者的立异并没有太多要求 D.知识管理是对包孕信息在内的企业所有重要知识实施全 面的管理 总分值：2 分 正确答案:D 4.下列不是影响态度形成的因素是（） A.信息知识 B.欲望需求 C.社会因素 D.群体规范 满分：2 分 正确答案:C 5.组织进行职业生涯管理可以对组织起到许多作用，以下 不属于其中的是（）A.缩短填补职位空缺的时间 B.有利于内部人才成长 C.促进员工发挥个人潜力 D.增强员工对组织的承诺 总分值：2 分 正确答案:C 6.在提高沟通策略时，可以从以下几方面着手（） A.渠道因素、制度因素、信息因素 B.文化因素、制度因素、信息因素 C.文化因素、渠道因素、信息因素 D.制度因素、信息因素、环境因素 总分值：2 分 正确答案:C 7.XXX 对需求层次理论进行修正后，提出三种中心需求 是____ A.生存需要、社交需要、自我实现需要 B. 生存需要、尊重需要、人际需要 C. 生存需要、人际关系需要、成长需要 D. 生存需要、成长需要、自我实现需要 总分值：2 分 正确答案:C 8.职业生涯的构成局部之一是（） A. 意识 B.价值观 C.行为 D.知觉 总分值：2 分 正确答案:B 9. 以下方式不能解除或减少失调的是（） A. 改变认知要素 B.增加新的认知要素 C.夸大某一认知因素 D.消除某一认知因素 总分值：2 分 正确答案:D 10.以下不属于高绩效团队的条件是（） A.适应环境 B. 明确的目标 C.相互信任 D.信息共享 总分值：2 分 正确答案:A 11.心理学家XXX 认为，任何群体行为都由四种基本要素 相互联系、相互影响的结果____A.活动、规范、相互作用、思 想情绪 B.活动、价值观、相互作用、组织文化 C.活动、标准、代价观、相互作用 D.规范、价值观、相互作用、思想情绪 满分：2 分 正确答案:A 12.领导的行为、行动能否产生预期的效能或效果，取决 于（） A.领导者、被领导者、领导风格 B.领导者、被领导者、领导工作情境 C.领导者、领导风格、领导工作情境 D.领导风格、被领导者、领导工作情境 满分：2 分 正确答案:B 13.下列因素不是影响工作满意度的因素是____ A.公平的报酬 B.支持性的工作环境 C.舒适的工作 D.融洽的同事关系 满分：2 分 正确答案:C 14.态度的构成成分包括____ A.认知、情感、行为倾向 B.认知、情绪、行为倾向 C.认知、行为倾向、调整 D.调整、价值体现、自我保护 总分值：2