第二期德州名师建设工程实施方案【模板】.docx

第二期德州名师建设工程实施方案 一、建设目标 (一)造就一支师德高尚、 素质优良、理念先进、视野开阔， 教育教学实绩突出， 具备较强教育科研能力的专家型教师队伍， 推进教育质量提升。 (二) 建立有利于名师成长的激励机制。 通过评选名师， 带 动各县 (市、 区) 教师继续教育， 形成奋发有为、 积极进取的师 生共同发展环境氛围， 打造 “有理想信念、 有道德情操、 有扎实 学识、有仁爱之心”的教师队伍，办人民满意教育。 二、遴选标准 面向全市基础教育、职业教育学校(幼儿园)在职在岗教师， 遴选150名德州名师建设工程人选(以下简称人选)。进行为期 3年的重点培养，培养周期结束、经考核合格，命