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护士长岗位责任制考核记录
科室： 考核者： 得分: 考核时间：
序 号 工 作 标 准 标准分 考核评分方法
扣分及原因
严格督促执行护理规
章制度和技术操作规程，年
查看记录缺一项扣
1
有护理计划，总结，季、月有重点，周有安排并组织实施。
分
分；
落实差扣分。
2
每月进行护理质量检 查，护理查房，坚持护士长
查房制度，组织业务学习，
分
一项任务落实不好扣分；
查看记录，一处执行
均有记录。
不好扣分。
3
能较好完成护理部下达的任务，组织及参加对危重病人抢救及护理工作。
1 分
查看质量，一处不合格扣分；
查看记录，每缺一项
扣分。
做好中医护理文件书 查看记录，一项不好
写，护理查对、交接班工作。
杜绝严重差错，及时进行差 1 分
错事故登记，上报医务部。
做好护士分工安排，抢
扣分；
一项做不好扣分。
一次做不好扣分；
救药品器材完好，负责药
品、器材、设备物品请领保管工作。
开展新业务、新技术，
负责护理人员业务技术培训，定期组织考试考核。
严格执行院内感染消毒隔离管理工作，督促检查
无菌技术操作，病区环境整洁、安静、安全、舒适。
1 分 查看记录缺一次扣分。
1 分 查看资料，一项未做扣分。
分 一处做不好扣分。
仪表端庄、语言规范、
8 服务态度和蔼、热情、周到。
分 一处做不好扣分。
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