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工作记忆刷新功能的可塑性研究的中期报告 本研究旨在探究工作记忆刷新功能的可塑性，并研究训练对其可塑性的影响。在中期报告中，我们报告了前两个月的研究成果和计划的下一阶段。 研究方法： 本研究采用了两个实验组和一个对照组。实验组一接受了12周工作记忆刷新功能训练，实验组二接受了12周阅读理解训练，对照组没有接受训练。在训练前和训练后，我们用工作记忆测验和大脑成像技术来评估研究对象的工作记忆能力和相关脑区的活跃度。 研究结果： 在12周训练后，我们发现实验组一的工作记忆能力提高了显著，而实验组二和对照组没有明显变化。大脑成像结果显示，在实验组一的研究对象中，与工作记忆相关的脑区（例如前额叶皮层和杏仁核）的活跃度增加了。而在实验组二和对照组中，这些脑区的活跃度没有明显变化。 下一阶段计划： 在接下来的两个月中，我们将继续进行训练，同时调查训练效果的持久性。我们也将使用更多的大脑成像技术来深入研究工作记忆刷新功能的可塑性，以及训练对大脑功能和结构的影响。我们还计划招募更多的研究对象和增加不同种类的训练，以加强研究结果的准确性和可靠性。