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借调社区人员报告范文模板 背景 在大型社区中，由于人员的不稳定性和临时性，经常会出现某个部门或工作岗位人手不足的情况。为了应对这一情况，借调社区人员成为了一种较为常见的解决方法。但是，这种方法需要借调方和被借调方之间进行详细的沟通协调，且需要形成书面的借调报告，以便于后期的追踪和记录。因此，本文旨在提供借调社区人员报告范文模板，以便于相关人员进行参考和使用。 报告内容及格式 借调社区人员报告应包括以下内容： 1. 借调原因 包括借调方和被借调方的具体情况介绍，借调的原因及必要性，以及借调计划的时间和任务等。 2. 借调人员情况 主要包括被借调人员的姓名、性别、年龄、所属社区、学历、专业等基本情况，以及该人员在被借调方的工作安排和职责等。 3. 借调期限 明确借调的期限，以便于被借调人员和被借调方进行调配和安排。 4. 相关协议和保障措施 借调方和被借调方可就借调人员的工作、工资、社保等方面进行协商和保障，将相关条款写入借调协议中。报告中应对协议内容进行概述。 5. 签字确认 借调报告最后应由借调方和被借调方的负责人签字确认，以表明双方已经达成一致。 借调报告可以使用以下格式进行书写： 姓名：xxx 借调方：性别：xxx 单位名称：年龄：xxx