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2023年人力资源师一级理论知识考点试题及答案 1、[选择题]企业人员招聘应遵循的基本原则有禁止任何形式的就业歧视和()。 A.公平从业的原则 B.禁止使用青工的原则 C.劳动关系稳定的原则 D.公开就业的原则 【答案】C 2、[简答题]某国有企业集团公司下属子公司的高层管理者制定了考核方案，方案规定，子公司的总体经营业绩即为总经理的经营业绩，经营业绩考核占考核总分的50%，集团领导对子公司总经理的行为考核占50%。子公司其他分管市场、技术、行政、工会纪检的四位副总由集团委派，其考核模式均为子公司的总体经营业绩占考核70%，子公司总经理对其行为考核占30%。子公司总经理的效益年薪奖励模式为“增