明代给事中人选的阶段性变化及其成因_汪红亮.pdfVIP

２０22 年第 9 期 明代给事中人选的阶段性变化及其成因 ■汪红 亮 《 明会典》和《 明史》关于给事 中人选 来 源 的记 载 多有歧 异之处 ，反 映 了明代 给事 中选 任 制度 演变及其 实践 中的复杂性。明代 给事 中的人选 经历 了一个“ 多途— 单途— 多途 ” 的过程 ， 这 一过 程是 给事 中选 任逐 步制度 化 的过 程 ，也是 对 人选 要 求 日益提 高 的过 程 。其 中，由“ 多 途 ”到“单途 ” 的转变 ，与 明代选 官 由“三途 并用 ” 向专 重进 士 的转 变过 程是 一致 的 ，体 现 了给 事 中与其他 官 员选 任 的共 性 。 由“单途 ”转 变到“ 多途 ” ，是 在遵 循 总 的选 官趋 势 前提 下 的提 升 ，体 现 了给事 中选 任 的特 性 。 中晚 明时期 ，通 过 限定 资格 条 件 、行取 、访 单 、考选 等制度 设 计 ，能在 较 大程度 上保 证将 才识优长 、行政 经验 丰 富、政 绩卓著 的行 人 、推 官、知县 等选拔进 给事 中群体 。包括给事 中在 内的言 官成为导致 明亡 的重要力量 ，与 中晚 明以后 内忧 外患导致 的国家 中枢权 力结构深刻调整 ，以及这种调整所 带来 的政 治动荡有根本 性 的关 系。 关键词 明代 六科 给事 中 科道 官 言 官 ［ ］ ； ； ； ［中图分 类号 ］ ［文献标识码 ］ ［文章编 号 ］ （ ） K248 Ａ １００４－５１８Ｘ ２０22 09－０ 115-14 汪红亮 ，江西 师范大学文旅 学院博 士生 ；（江西南 昌 330022 ）江西开放 大 学 副教授 。（江 西南 昌 330046 ） 给事 中与御史在 明代并称科道 官 ，职居 言路 ，绳 愆 纠谬 ，位 置重要 ，是 明代选 任最严 、最讲 究 出身 的官员群体之一 。因研究 的角度 与重点不 同 ，已有研究成果 注意到 了明代对 给事 中选任 的重 视及其条件 的严格 但 大多根据 给事 中选任 的制度规定作概览式描述 对其 实践 中的阶段性变化 ， ， 以及 变化原 因未作 实证性考察 与分析 ①本 文将 在充分 占有 资料 的基 础上 对 明代 给事 中的人选 。 ， 来 源在不 同时期 的变化作实证性分析 并结合 明代不 同时期 的政治环境探究其变化原 因 ， 。 一 、明代对给事 中人选 的制度规定 弘治《 明会典》记载给事 中与御史 的人选 时说 ： 凡 给事 中有缺 ，旧皆类选 。后止 于进 士 内年 三十 以上者考选奏 补 。 弘治十五年 ，令博 士、行人兼选 。又令 照御史例 ，选 历练老 成者 除补 。 凡监察御史有缺 ，旧皆类选 。后于进 士、举人 、教 官等项选 除。近例 ，于行人 、博 士、进 1 1 5 江西社会科 学 ２０22．9 士 ，及 行取进