“WT公司”人力资源信息管理系统系统调研.docxVIP

一、“WT公司”人力资源信息管理系统系统调研 （一）项目背景介绍 经过调查总结，许多小企业的人力资源信息管理仍然是原始的手工操作。这与当今社会科学、规范、现代化的人力资源信息管理相比，有许多不足之处。在WT公司这种现象极为突出。人力资源管理系统的模式都是通过对人员信息的无纸化和集中式的处理，并有员工的自助服务和企业内部员工共享资源，通过这样新的模式来增加企业员工的活跃性。为了使WT公司能够实现合理的信息管理,减少人力成本的付出,有提高公司的效益，从而设计了这套人力资源信息管理系统。对于WT公司的人力资源信息管理系统的研究主要围绕着以下四个方面： 1.管理人员角色和目标的改变 WT公司需要对人员