江职院求职招聘系统可行性分析报告.docVIP

江职院求职招聘网站系统可行性分析报告  目录 TOC \o 1-3 \h \z \u 1 引言 3 1.1 编写的目的 3 1.2 背景 4 1.3 项目前景 4 1.4使用的关键理论及技术 4 2 可行性研究的前提 5 2.1 目标 5 2.2 需求分析 5 3 系统组成、技术实施方案 6 3.1 系统的组成 6 3.2 技术实施方案 7 4 项目工程实施进度 8 5 总结 8 可行性分析报告 引言 如今网络的发展越来越迅猛，人们上网的途径也是越来越方便，网络在人们生活中的应用也越来越广泛，使得网络招聘求职成为目前深受招聘求职者喜欢的一种求职招聘环境。互联网给求职招聘者提供了丰富的资源，未他们创造出一种良好的求职招聘平台，具备现实中人才中介机构的功能。招聘求职网站为应聘者提供了方便、快捷的应聘途径，不仅信息更新快、信息数量多、而且选择余地大。对招聘单位来说，招聘网站不仅为他们开辟了招聘人才的新方式，而且使其工作流程更加方便、快捷、高效。使得招聘工作中的人员初选工作变得轻松简单。 对于求职者而言，通过招聘求职系统求职有着种种优点。信息量大更新快使得求职者能更快的得到招聘信息，而通过网站的职位搜索功能可以对工作类型、地点、待遇进行定位搜索。并且在网上求职可以跨地