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5.1活动规划方案 (2)
5.1活动规划方案 (2)
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5.1活动规划方案 (2)
5.1活动规划方案
活动背景
“五一”国际劳动节是全球劳动人民共同的节日,也是中国和一些国家的法定假日。为了欢度这个节日,提高员工的团队合作和凝聚力,提升企业形象,在未来的“五一”节日间,我们公司将组织一次团队活动,以增强员工员工之间的感情,同时也展现公司的活力和团结力。
活动目标
通过此次团队活动,旨在实现以下目标:
增强员工的凝聚力和团队意识;
提高员工的个人能力和企业效益;
丰富员工的业余生活和娱乐休闲。
活动时间与地点
时间: 2021年5月1日
地点:省内某度假村
参与人员
公司全体员工
活动内容
1. 团建活动
拓展训练:通过集体协作、团队合作等活动,提升员工团队意识和领导力。
蓝天挑战:包括滑翔机、飞行大师、极限蹦极等,增强员工的勇气和胆识。
汉服体验:穿上汉服,重温传统文化。
烧烤联欢:以烧烤交流、互动,促进员工间的沟通和交流。
2. 分组比赛项目
排球比赛:增强运动团队协作能力。
团队建设比赛:通过项目组织、沟通、协调等,提高员工的领导力、自我管理能力和团队合作精神。
道具搭建比赛:通过创意灵感、设计,培养员工的创造力和团队协作精神
猜谜语比赛:通过智商等多种因素的活跃,增强员工之间的协作、交流以及竞争意识。
3. 晚会娱乐节目
合唱表演:通力合作,让歌声响彻山谷,铭记团队的力量。
故事会:以轻松、幽默的形式回忆公司历程、经历过的困难、取得的成就,让员工对公司的发展历程有更深刻的认识。
天赋秀:展示员工的才艺、特长。
活动预算
本次团队活动预算180,000元,其中包括:
活动场地和设备租赁费:80,000元
拓展训练费用:30,000元
分组比赛费用:20,000元
晚会娱乐节目费用:30,000元
其他费用:20,000元
组织实施
设定活动目标,明确活动计划、流程和细节;
活动宣传,让全体员工知晓活动信息和预期目标;
负责活动日物资准备和现场布置;
确定活动负责人,对各项工作进行协调和监督,确保活动的顺利实施;
活动结束后及时整理记录工作,开展反思总结,提出改进意见和建议。
活动评估
活动之后,对员工进行问卷调查,以了解他们对本次团队活动的满意度;
将本次活动中团队合作的表现与之前的表现进行对比,以了解提升员工团队合作和领导力的效果;
针对活动中存在的问题进行总结,并根据反馈意见做出相应的改进和优化。
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