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公司单位人事管理制度
附件 1：
河南××××有限公司人事制度（试行）
第一章 总则
第一条 目的
为健全公司管理体系，明确公司与员工双方的权利和义务， 保证双方的利益， 加强人事管理和员工管理， 提高工作效率和企
业效益，依据政府相关劳动法规和公司实际，制定本制度。
第二条 适用范围
本制度适用于公司正式录用的员工及试用期内的试用人员。 因工程项目需要和特殊业务需求而聘用的的离退休人员、内退人 员、外单位借调人员、临时人员（包括实习学生） 及专家顾问等，
不适用本制度。
第二章 录用管理
第三条 本公司实行劳动合同制， 用人实行招聘制。公司根据实 际需要选择与录用员工签订固定期限和
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