企业员工离职管理流程.docx

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2023-10-28 发布于广西
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企业员工离职管理流程公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N] 离职管理流程一、目的规范公司员工离职管理工作，切实维护双方合法利益，减少因人员离职造成的损失，使公司人力资源管理工作有所依循。二、范围适用公司所有离职员工。三、离职类型 1、辞职：是指在劳动合同期限内或劳动合同期满，员工个人提出解除劳动关系并按公司规定办理相关手续的行为。 2、辞退（解雇）种类如下：（1）患病或非因公负伤，医疗期满后仍不能胜任本职工作的。（2）工作能力达不到本岗位工作要求，在公司内部调整也没有合适岗位的。（3）试用期内被证明不符合录用条件的。（