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小学工会工作制度 为更好地规范工会工作，进一步推动学校民主政治建设，建立和睦校园，保障教员工参加学校民主管理和民主监察的权益，依占有关法律法例拟订本制度。 一、学校工会应如期换届选举，实时做好新会员的接收、教育工作；每个月起码召开一次工会委员会全体委员会议，学习有关政策法例和业务知识，研究部署工作，健全各项制度，正常民主生活。 二、学校工会委员会推行主席负责制，负责履行会员代表大会或会员大会的决讲和县教育工会的决定，主持学校工会的平时工作；对学校重要问题提出工会委员会经集体议论的建议；自觉接受学校党组织的领导，每年起码2次向学校党组织报告工作，碰到重要问题应实时报告。 三、成立健全工会各项工作制度，实时拟订学校工会工作计划，组织实行有关活动，做到有部署、有检查、有落实、有总结。 四、做好教代会的平时工作，检查、敦促教代会决策的履行；定 期组织召开教员工代表大会，经过教员工代表大会和其余形式，参加 学校民主管理，实行民主监察。 五、对教员工进行思想政治教育和教师职业道德教育，组织教员工展开教育教课比赛、教育教课改革创新、学习观察及文艺、体育活动；辅助学校做好评先评优等工作。 六、监察有关法律、法例及上司下发的文件规定和要求的贯彻落实。辅助和敦促学校行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办妥教员工集体福利事业，改良教员工生活；关怀教员工身心健康，每两年组织全体教员工体检一次。 七、与学校行政组织成立联系制度，参加协调劳动关系和调理劳动争议，磋商解决波及教员工亲身利益问题。 八、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财富，按期向教员工宣布，接受县教育工会和本校工会经费审察委员会的审察监察。 九、做好工会档案资料的采集、整理、管理工作。 十、学校工会工作查核与学校工作年度查核等联合进行。 为了增强学校工会工作的管理，使工会工作程序化、制度化、规范化，充散发挥工会组织的职能作用，推动学校各项工作顺利展开，特拟订工会工作制度。 ⒈依据上司工会委员会的安排部署，在学校党支部的领导下，一般三年一次换届改选工会委员会，并上报县教育工会审批存案。 ⒉凡正式教员工均要入会，并填写会员入会登记表，不肯入会者，后来果自负。每学年初办理一次调出或调入会员入会与离会手续。 ⒊工会委员与工会组长，一定分工负责，互相协作。每学期一次检查查核，并与赏罚挂钩。 ⒋坚持每期召开一次工会会员大会，每季度一次工会委员会，每个月一次工会小组活动。 ⒌常常认识会员思想动向，按期展开会员喜闻乐道的宣传教育活动，增强会员法制教育与师德建设，仔细组织会员学习教育教课及管理知识，不停提升会员的思想政治素质。 ⒍利用礼拜五工会活动时间或课余时间，有组织有纪律地展开存心义的娱乐体育活动，丰富会员的文化生活。 ⒎关怀会员生活与疾苦，凡会员的婚、嫁、娶应主动关怀，丧、病灾要尉问。对特困家庭教员工要赐予适合资助。 ⒏踊跃参加学校民主管理，常常采集、反应教员工对学校管理工作的建议与建议，组织教员工每期或每年召开一次教员工大会，审议学校发展规划、工作计划、规章制度、赏罚治法、财务进出等重要事项。 ⒐成立校务公然制度，实行民主监察，保护教员工的自主权益与 物质权益。 ⒑成立按期评论领导干部制度，组织教员工每年评论一次学校领 导干部，评论结果作为对干部进行赏罚、任免依照之一。 ⒒辅助地方党政、执法机关、学校行政查处入侵学校与教师合法 权益的违纪犯法事件，保护学校与教员工的正当权益。 ⒓配合当地有关部门，帮助乡村教员工家眷扶贫致富，出点子， 找路子，进行科技扶贫宣传，帮助教员工下岗家眷再就业。 ⒔恪守财经纪律制度，严格管理工会经费，做到账据齐备，进出 合理，按期宣布账目。 ⒕正确办理工会与党支部、行政的关系，协调学校内部矛盾，监 督并支持学校行政工作。 ⒖有专用的工会活动室，以及学习、娱乐、体育等设备、器械， 并有专人管理，为工会工作供给优秀的物质条件。 ⒗每个工会会员，一定按有关规定，如期缴纳会费。 女+马=妈，为你做牛做马的女人就是妈，你怎能不爱她?3岁时：妈咪，我爱你。10岁时：妈，随意啦。16岁时：我妈真的很烦。18岁时：想要走开这个家。25岁：妈，你当时是对的。30岁时：我想要去我妈家。50岁：我不想要失掉我妈。70岁：只需我妈还可以在这，我愿意为了我妈放弃全部。 患病时，妈妈说:别吓妈妈；吃饭时,妈妈说:别管妈妈；成婚时,妈妈说:别念妈 妈；妈妈病时,妈妈却说:妈妈没事。我有一个好妈妈，光阴，请你别损害她，假如有一天，当妈妈站也站不稳，走也走不动时，请牢牢握住她的手，陪着她慢慢走，就像当年她牵着你同样。3月8号妇女节快到了，祝我最亲爱的老妈抱着安全、拥着健康、揣着幸福、携着快乐、搂着温馨、带着甜蜜、牵着财气、拽着祥瑞！！