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党风廉政建设责任制度 党风廉政建设责任制度是党的十八大以来推动党风廉政建设的一项基本制度安排，也是党内监督和全面从严治党的重要举措。党风廉政建设责任制度的实施，旨在加强党员干部的党性意识和纪律意识，规范干部的行为，推动党风廉政建设取得实效。一、党风廉政建设责任制度的基本要求党风廉政建设责任制度是党的党内监督体系的重要组成部分，也是廉政建设的重要手段。在党风廉政建设中，领导干部的“一岗双责”是关键，即对本职工作负责，也对廉政建设负责。具体来说，党风廉政建设责任制度要求：（一）党委（党组）负总责。党委（党组）是党风廉政建设责任制度的总责任人，要发挥好“一岗双责”作用，把党委（党组）的领导责任落实到位。党委（党组）要把党风廉政建设摆在突出位置，加强组织领导和统一指挥，制定相应的纪律规定和责任清单，明确各级领导干部的建设责任和管理权限。（二）领导干部主体责任。领导干部是党风廉政建设的主要责任人，要发挥好党员干部的先锋模范作用，带头遵守党纪国法，带头践行廉洁自律，带头拒腐防变。领导干部要加强自身修养，提高廉政意识和纪律观念，自觉接受党组织的监督和群众的监督，主动接受组织调查，坚决不得搞违规违纪行为。（三）机关党委的领导责任。机关党委是党风廉政建设的领导核心，要发挥好组织建设和监督管理的作用。机关党委要加强对机关系统的党风廉政建设的领导，制定相应的纪律规定和责任制度，建立健全机关纪检监察体系，重点加强对重点岗位和重点人员的监督检查，及时发现和处理违纪违法问题。（四）地方党委的领导责任。地方党委是党风廉政建设的重要责任主体，要发挥好党委的领导作用，制定党风廉政建设的方针政策，加强对地方各级党组织的指导，推动党风廉政建设在全地区全范围全过程上取得实效。地方党委要建立健全党风廉政建设的保障机制，加强对地方干部的监督检查，提高廉政建设的工作质量和水平。（五）党员干部的个人责任。党员干部是党风廉政建设的基本单位，要发挥好先锋模范作用，坚守党的纪律规定，不得以个人私利损害集体利益，不得以权谋私利，不得以贪污受贿等违法行为损害党的形象和形象。二、党风廉政建设责任制度的实施路径为了确保党风廉政建设责任制度的顺利实施，党委（党组）要把责任制度作为一项重要任务，进一步加强组织建设和人才培养，提高党风廉政建设工作的质量和水平。具体做法如下：（一）加强组织领导。党委（党组）要明确党风廉政建设的工作目标和任务，制定相应的工作方案和实施细则，明确各级干部的责任范围和工作要求。要成立党风廉政建设工作领导小组，加强组织协调，统筹推进各项工作。（二）加强制度建设。党委（党组）要制定相应的纪律规定和责任清单，明确各级领导干部的建设责任和管理权限。要建立健全系统的监督检查机制，定期对党风廉政建设工作进行评估和检查，发现和解决问题。（三）加强培训教育。党委（党组）要加强对干部的廉政教育，提高党员干部的党性修养和纪律观念。要组织开展廉洁宣传教育，普及党风廉政建设的重要意义和要求，树立正确的廉政理念。（四）加强监督检查。党委（党组）要加强对党员干部的监督检查，制定相应的工作流程和监督机制，及时发现和处理违纪违法问题。要加强对重点岗位和重点人员的监督，确保廉政建设工作的落地实施。（五）加强群众监督。党委（党组）要主动接受群众的监督和组织的监督，畅通群众举报渠道，及时处理信访问题，确保廉政建设工作的公正公开。三、党风廉政建设责任制度的效果评估党风廉政建设责任制度的实施，对于推动党风廉政建设取得实效具有重要意义。通过对责任制度的实施效果进行评估，可以及时发现和解决问题，提高党风廉政建设工作的质量和水平。党风廉政建设责任制度的评估可以从以下几个方面进行：（一）党委（党组）的领导力。党委（党组）要发挥好领导作用，加强对党风廉政建设工作的组织领导，保障责任制度的顺利实施。要评估党委（党组）在党风廉政建设方面的工作成效和领导能力。（二）领导干部的履职情况。要评估领导干部的履职情况，查看其是否按照责任清单的要求履行责任，是否调查处理了违纪违法问题，是否作出了正确决策。（三）机关党委的监督执纪情况。要评估机关党委对机关系统的监督执纪情况，检查机关党委是否加强了对重点岗位和重点人员的监督检查，是否及时发现和处理问题。（四）地方党委的领导能力。要评估地方党委在党风廉政建设方面的领导能力，检查地方党委是否制定了相关工作规定和责任清单，是否加强了对地方干部的监督检查。通过对党风廉政建设责任制度的评估，可以及时发现和解决问题，推动党风廉政建设工作的进一步发展。只有不断完善党风廉政建设责任制度，才能确保党的事业蓬勃发展，实现中华民族的伟大复兴。党风廉政建设责任制度是中国共产党为加强党风廉政建设、推进全面从严治党而采取的一项重