浙江树人大学科研奖励暂行办法 .pdfVIP

浙江树人大学科研奖励暂行办法 第一章 总 则 第一条 为促进科研工作的开展，进一步明晰科技工作 导向，推动我校产出一批高水平的科研成果和学术成果，健 全科研工作激励机制，特修订本办法。 第二条 本办法适用的对象为符合奖励条件且奖励实 施之日前没有调离我校的教研人员。 第三条 本办法规定的奖励类别有： 1、科研成果常规奖。每年度申报和评定一次，包括优秀 论文、获奖成果、优秀著作、专利与软件著作权、优秀项目 等内容。 2、科研优秀综合奖。每两年申报和评定一次，分科研先 进个人奖与科研突出贡献奖。 第四条 已获得上级奖励的科研成果，不再参加校内评 奖。 第五条 科研工作奖励实行公开、公平、公正的原则， 并接受全校教职工的监督。 第二章 科研成果常规奖 第六条 优秀论文奖 1. 对 SCI 收录的论文，根据影响因子（IF ）不同 ，实行 不同的奖励标准 ： IF ≥2