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- 2023-11-07 发布于四川
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企业管理制度
第一章 管理总则1
第二章员工守则2
第三章财务管理制度3
第一节总则3
第二节财务机构预会计人员3
第三节资金、现金、费用管理
第四章人事行政管理制度4
第一节总则4
第二节 工资、奖金与待遇4
第三节 辞职、辞退、开除5
第五章研发部管理制度5
第六章销售部门管理制度5
第七章安全生产制度6 第八章仓库管理制度7
第一章 管理总则
第一条为了加强管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法 律、法规与公司章程的规定,特制订本管理细则。
第二条公司全体员工都必须遵守公司章程,遵守公司的规章制度和各项决定。
第三条禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或者破坏公司财产。
第四条公司禁止任何所属机构、个人伤害公司的形象、声誉的行为。
第五条公司禁止任何所属机构、个人为小集体、个人利益而伤害公司利益或者破坏公司发展。
第六条公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断 完善公司的经营、管理体系,实行多种形式的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。
第七条公司提倡全体员工刻苦学习科学技术文化知识,公司为员工提供学习的条件和机会,努力 提高员工的素质和水平,造就一支思想和技术过硬的员工队伍。
第八条公司鼓励员工发挥才干,多作贡献。对有突出贡献者,公司予以奖励、表彰。
第九条公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会,鼓励员
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