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热力公司公司规章制度汇编
第一部分 岗位责任制度与工作流程
一、综合部岗位责任制度与工作流程
综合部经理岗位责任制度
1、贯彻执行公司的方针政策、规章制度,全方面完毕综合部的工作任务。
2、全方面负责公司行政事务的管理工作,负责综合部的全方面工作。
3、负责组织公司各项规章制度的制订、修改及贯彻。
5、负责公司会议的会务管理工作。
6、负责本部门文书档案、图书档案的管理审定工作。
7、全方面负责公司员工宿舍、食堂及公务用车、保卫和门卫、公司环境卫生的管理工作。
8、布置检查公司下达成各部门、基层厂队的工作,并做好各部门的组织协调沟通工作。
10、负责公司文献的起草、校核、打印发放工作。
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