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五月
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第一章 总则
为推动当代化管理制度、完善机制、规范行为,使公司管理科学化、制度化、规范化,增进公司可持续健康发展,根据国家《公司法》等有关法规,结合公司实际,特制订本《管理制度》。
一、规章制度是公司的内部法规,是各项工作遵照的程序和准则,是推动当代化公司管理的重要基础。公司每个员工须严格认真地自觉遵照执行。
二、公司编制本制度,旨在规范员工行为,发挥团体精神和激励个人创业主动性,建立科学管理体系,从而实现公司长效科学发展。
三、公司员工必须努力提高个人素质,通过科学
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