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双重预防体系建设培训试题及答案 姓名： 成绩： 一、单选题（每题4分，共20分） 1、企业 至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或者更新。 （C） A、每年 B、两年 C、三年 D、五年 2、消除或者控制隐患的活动或者过程是搔 （0 A、风险分级管控 B、隐患排查 C、隐患管理 D、事故隐患 3、安全风险标示等级从高到低挨次划分为：。 （D） A、橙、红、黄、蓝 B、黄、红、橙、蓝 C、蓝、红、橙、黄 D、红、橙、黄、蓝 4、危 4、危（wei）险与可操作性分析法的英文简称为: (D) 险四个等级（红色最高）。 B、 FMEDA C、 FMEA D 、 HAZOP 5、通过科学、合理方法对危（wei）险源所伴有的风险进行定性或者定量评价，根据评价结果 划分等级,最 高的风险等级为：o （ 0 A、显著危（wei）险 B、高度危（wei）险 C、极其危（wei）险 D、轻度危（wei）险 二、多选题（每题4分，共24分） （ABCD） 1、双重预防体系建设中危（wei）险源可称为危（wei）险有害因素，分为： A、人的因素 B、物的因素 C、环境因素 D、管理因素 2、设备设施类安全隐患一一物的不安全状态： o （ ABCD） A、机械、电气设备带“病”作业。 B、机械、电气等设备在设计上不科学，形成安全隐患 C、防护、保险、警示等装置缺乏或者有缺陷 D、物体的固有性质和建造设计使其存在不安全状态 3、环境的不安全因素包括：o （ABCD） A、过强的噪声、过量的振动、过强或者过弱的光线 B、污浊的空气、杂乱的作业环境是影响安全生产的潜在杀手 C、温度影响是影响安全生产的重要因素 D、人暴露在噪音、有毒有害的原料、生产过程中产生的有毒有害物质的环境中等 4、重大事故隐患应包括：o （ABCD） A、违反法律、法规有关规定的；涉及重大危（wei）险源的 B、具有中毒、爆炸、火灾等危（wei）险的场所，长期滞留人员在10 人以上的C、危害和整改难度较大，一定时间得不到整改的 D、因外部因素影响导致生产经营单位自身难以排除的 5、安全生产风险识别方法包括：o （ABCD） A、对照法、问询与交流法 B、现场检查、查阅有关记录 C、检查表法、鱼刺图法 D、类比法、专家经验和讨论法 三、判断题（每题4分，共20分） 1、隐患管理实行分级管理、分类实施的原则。 （V ） 2、风险点统计表是企业各类风险信息的集合。 （X ） 3、风险点操作及作业活动涵盖生产经营全过程所有常规和非常规状态的作业活动，动火、进入 受限空间等特殊作业活动可以不作考虑。 4、企业生产安全事故隐患排查管理体系建设包括成立组织机构、制度建设、编制隐患排查清单、 实施全员培训等。 （V ） 5、风险指特定危害性事件发生的可能性和后果的结合。人们往往将可能性L的大小和后果S 的严重程度分别用表明相对差距的数值来表示，然后用两者的和反映风险程度R的大小，即R= L+So （X） 四、填空题（每空2分，共40分） 1、双重预防体系就是我们平时说的“双体系”，（1）风险分级管控体系:（2）隐患排查管理体 系。 2、风险是指生产安全事故或者健康伤害事件发生的可能性和后果的组合 3、风险有两个主要特性，即可能性和严重性。可能性,是指事故（事件）发生的概率。严重性,是 指事故（事件）一旦发生后，将造成的人员伤害和经济损失的严重程度。 4、事故隐患：是指作业场所、设备及设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷，是引 发安全事故的直接原因。 5、危（wei）险源是导致事故发生的根源，是具有可能意外释放的能量或者危（wei）险有害物 质的生产装置、设施或者场所。 6、隐患： 就是在某个条件、事物以及事件中所存在的不稳定并且影响到个人或者他人安全利益 的因素。 7、事故：是指造成死亡、疾病、伤害、损坯或者其他损失的意外情况。 8、风险分级管控是指按照风险不同级别、所需管控资源、管控能力、菅控措施复杂及难易程度等 因素而确定不同管控层级的风险管控方式。 9、风险分级管控的基本原则是：风险越大，管控级别越高；上级负责管控的风险，下级必须负责 管控，并逐级落实具体措施。对风险分为蓝色风险、黄色风险、橙色风险和红色风险四个等级（红 色最高）。 双重预防体系建设培训试题及答案 姓名： 成绩： 一、单选题（每题4分，共20分） 1、企业 至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或者更新。 （） A、每年 B、两年 C、三年 D、五年 2、消除或者控制隐患的活动或者过程是指jo （） A、风险分级管控 B、隐患排查 C、隐患管理 D、事故隐患 3、安全风险标示等级从高到低挨次划分为： o （） A、橙、红、黄、蓝 B、黄、红、橙、蓝 C、蓝、红、橙、黄 D、红、橙、黄、蓝 4、危（wei）险