班组建设考核细则.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
LOGO 班组建设考核细则 Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN# 吉林电力股份有限公司班组建设考核细则 序号 考核项目 考核内容 评分标准 标准分 考核得分 考核部门 班组基础 建设 ○nC ○ 岗位及人员设置( 力资源部 序号 考核项目 考核内容 评分标准 标准分 考核得分 考核部门 制度建设(6分) 2 审计与内控部 2 序号 考核项目 考核内容 评分标准 评分标准 标准分 考核得分 考核部门 练 绩 序号 考核项目 考核内容 评分标准 评分标准 标准分 考核得分 考核部门 工作过程管理(1

文档评论(0)

文档查询,农业合作 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体土默特左旗农特农机经销部
IP属地广西
统一社会信用代码/组织机构代码
92150121MA0R6LAH4P

1亿VIP精品文档

相关文档