《机构编制执行情况自查自评工作报告》.docVIP

第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 《机构编制执行情况自查自评工作报告》 篇一 市编办： 按照《关于开展 xxxx 年政府部门职责履行评估检查和机构编制执行情况督查的通知》 〔银机编发【xxxx】 25 号〕 文件要求， 我局领导高度重视， 精心部署， 对照检查内容逐项进展认真自查自评。 现将自查自评情况报告如下： 一、 机构及人员编制情况 我局现行“三定方案”应为 xxxx 年 xx 月 印发的《银川市土地储藏中心机构编制方案》 〔银机编发【2023】 45 号〕 ， 为市人民政府正处级事业单位， 机构内设 5 个科〔室〕 ， 分别为办公室、 方案财务科、 土地征储科、 土地整理科、 综合交易科， 核定全额预算事业编制 30 名， 正处级领导职数 1 名、 副处级 3 名， 科级领导职数 5 正 3 副。 同时， 因我局原承当的“土地出让招、 拍、 挂交易”职能交由市国土资局， 并连人带编划转 6 名工作人员给市国土资局， 我局现人员编制核减到 24 名， 领导职数未变。 xxxx 年 x 月 ， 我局由原“银川市土地储藏中心”更名为“银川市土地储藏局”。 xxxx 年 x 月， 按照《关于给市土地储藏局核增监察主管职数的通知》 〔银机编发【201 2】 41 号〕 文件， 我局增设监察室并核增正科级监察室主任职数 1 名； 201 2 年 1 1 月 ， 按照《关于银川市土地储藏局方案财务科更名为征收安置科的通知》 〔银机编发【201 2】88 号〕 文件， 我局方案财务科更名为征收安置科。 现我局机构内设 6个科〔室〕 ， 核定全额预算事业编制 24 名， 其中正处级领导职数 1 名、副处级 3 名， 享受正处级待遇 1 名， 享受副处级待遇 1 名， 科级领导职数 6 正 3 副， 其别人员 1 1 名。 二、 机构职能调整情况 xxxx 年， 我局将原承当的“土地出让招、 拍、 挂交易”职能交由市国土资局， 将土地收买储藏资金管理职能交由市财政局承当。 经职能调整后，我局自 2023 年以来主要职责为： 承当市政府下达的城市建立中涉及的征地拆迁工作； 根据城市建立的需求， 制定国有存量土地储藏年度方案并组织施行； 负责市政府储藏土地的整理和管理； 按照市政府土地供给方案， 向社会公布土地储藏信息等。 xxxx 年， 按照银川市人民政府关于印发《银川市国有土地上房屋征收与补偿暂行方法》 〔银政发【201 2】 1 29 号〕 文件精神， 我局主要职责调整为以国有土地上房屋征收与补偿为主， 集体土地上房屋征收主要由市国土资局、 各辖区政府承当。 xxxx 年， 按照银川市人民政府办公厅关于印发《银川市储藏土地管理施行方法的通知》 〔银政办发【201 4】 5 号〕 文件精神及市人民政府于xxxx 年 x 月 印发的《银川市土地储藏管理方法》 〔市政府令 3 号〕 ，由我局承当我市土地储藏详细职责， 并承当储藏土地的管护、 前期开发整理、 临时经营利用等职责。 我局主要职责在近年来虽经屡次调整， 但我们在机构编制执行上始终能按照批准的“三定”方案结合市人民政府的职能调整履行职责， 能严格控制编制内人员， 做到编制数、 实有人员数和工资核算人数相对应。 三、 机构编制自查情况 1 、 能认真执行“三定方案”规定的主要职责。 我局 xxxx 年前后主要承当了我市征地拆迁、 土地收储、 土地招拍挂出让及土地出让金管理等重要职能， xxxx 年剥离了土地招拍挂出让和土地出让金管理职能， xxxx 年以后的主要职责以土地收买储藏、 储藏土地融资和国有土地上房屋征收工作为主。 主要职责虽经屡次调整， 但我局能严格按照调整后的职责认真履职。 结合每次职能调整， 我局领导班子能结合当前工作实际与“三定”方案相交融， 深化调整和界定科室工作职责， 做到全局各项工作一切以“三定”方案的主要职责为中心并加以贯彻执行。 在相关职能划转后，能积极与市国土资局、 市财政局等部门互相协调配合， 确保了相关业务工作的顺利交接和平稳过渡。 2、 能认真执行机构“三定方案”编制管理。 一是严格做好机构编制管理工作。 我局严格执行机构编制管理制度， 无超过核定的编制使用工作人员和改变编制使用范围， 无超职数装备内设机构， 严格执行机构编制审批程序和制度， 无越权审批、 越权行政的情况发生； 二是内设机构和人员编制规定， 无擅自超越“三定方案”规定的职责行使职权， 局领导职务和非领导职务， 均在“三定方案”和市编办核定的编制数、 构造比例、 领导职数内进展使用， 并经编制、 人事部门审批， 没有出现超范围作用编制的现象； 三是按照市委编办、 市人事局有关规定严格执行用人进人方案，严把进人第一关。 编制空余情况开展公务员、 事业单位人员录用工作，按规定的程