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- 2023-11-21 发布于宁夏
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强化内控管理,提升会计工作质量
2012 年,我联社的会计工作将紧紧围绕 “稳增长、防风
险、促转型、强服务”总基调,不断完善和强化内控管理制
度,不断加大检查辅导力度,夯实会计基础,,提升制度执行
力,并建立长效的考核培训机制,着力巩固和提高会计队伍
素质,优化会计工作质量。
一、健全和完善内控监督机制,提高制度执行力
1、整章建制、做好制度梳理工作。根据业务发展和管
理的需要,坚持做到内控优先,制度先行的原则,通过整合、
梳理现有制度,尽快废止或修订与业务发展不适用的制度,
同时特别要强调的是要加强新服务手段、新业务品种推广应
用中配套的制度建设,建立相应的岗位制约和部门制约,使
制度管理逐步系统化、规范化、科学化,从制度上保障业务
的发展.
2、优化总部建设,推行会计主管扁平化管理模式。为
有效推进我县联社总部管理建设工作,在保证会计人员力量
充足的前提下,实行会计主管扁平化管理,确保会计风险得
到有效的控制,使会计工作垂直化管理,真正做到会计主管
联社委派制.
3、创新会计辅导检查模式,加强会计辅导检查力度,
提高制度执行力。在主任室的高度重视下,今年新增三名
计辅导员,对各信用社的会计主管也进行了调整及补充。实
行会计辅
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