公司出差及差旅费管理制度.docxVIP

. .1.1.1临时出差一般指出差地在合肥市以外，如出差地在长丰、肥东、肥西，且当日不能回合肥市的也可视.2.3销售人员异地出差，应向销售经理申请，并由经理安排行政人员代办出差申请和出差审批。2.3 .1.1.1临时出差一般指出差地在合肥市以外，如出差地在长丰、肥东、肥西，且当日不能回合肥市的也可视 .2.3销售人员异地出差，应向销售经理申请，并由经理安排行政人员代办出差申请和出差审批。2.3出差交 表二员工差旅费补助标准一览表注：申请人须提前 公司后再补办审批手续，同时按每百元业务招待费扣减个人误餐补助10元。否则，财务不予报销。3.1.6市 出差与差旅费管理制度 1、总则 为规范公司出差行为，提高工作效率，加强差旅费与有关费用开支的控制与管理， 特制定本制度。 2、出差管理 2.1 出差的申请、登记与报销时限 2.1.1 员工出差应填写 差申请表”， 差申请表”必须详细填写出差任务、出差 地点，公司特别委派的出差与参观学习还应填写出差所要达到的目的。 2.1.2 出差期限由派遣负责人视业务需要安排，由分管领导核定。 2.1.3 出差人员凭核准的 差申请表”向财务部借支相应数额的备用金，按审批 流程签批后支取。 2.1.4 员工出差以与返回公司，应到综合部办理登记。 2.1.5 员工出差返回公司后应在 3 个工作日内（本市业务）与 5 个工作日内（市 外业务） 限时报销。 凡超过