服务管理人力资源开发与培训制度.docx

服务管理人力资源开发 与培训制度 Last revised by LE LE in 2021 人 力 资 源 开 发 与 培 训 管 理 制 度 第一章 总 则 第一条 目的 为了建立和健全事业部人力资源开发与培训管理制度，有 计划地组织经理人和员工参加培训，不断地提高经理人和员工的职业化水 平与岗位技能，满足事业部可持续经营发展的需要，特制定本管理制度。 第二条 理念 学习是经理人和员工具备持续性价值创造能力的唯一途 径，人力资源开发与培训应引导经理人和员工做好个人职业的发展规划， 并负责为经理人和员工创造学习环境和机会，推动学习型组织的建立。 第三条