某发电企业安技部任务绩效考核指标详细说明表.docxVIP

被考核人 被考 核人 部 门 安技部 岗位 技术专责 序号 指标 技术、质量标准的准确性 技术、质量标准及方案修编的及时性 技术、质量标 准执行的监查情况 权重 如何考核的描述 1 20% 每发现一处错误扣( )分 2 15% 标准修编每滞后于规定期限一天扣( )分 3 10% 每发现一次标准执行人违反标准,而技术专责又没有及时提 出整改意见,扣()分 4 技术方案的合 理有效性 15% 绩 效 % 任务 绩效 % 5 设备物资计划 5% 每出现一次因方案而导致的技术问题没有得到解决扣()分 审核方案没有提出修改意见而导致技术问题没得到解决每次扣()分 如因物资计划技术原因出现物资采购错误,每发生一次扣() 7 设备检修的监 督验收 20% 8 技术监督管理 的及时完整性 5% 9 技术报告的及 时完整性 签字： 关键工序的旁站监督，发现一次缺席扣（）分 发现违反检修质量验收标准一次扣（）次 每发生一次技术监督文件未按规定期限完成扣（）分每发现一项漏项扣（）分 技术监督未按计划执行，而技术专责又没有提出建议，每发生一次扣（）分 技术报告未按规定期限完成，每发生一次扣（）分 5% 技术报告每发现一处错漏扣（）分 考核人 年 月 日 的完整准确性 分 6 生产计划(检 修、技改、双 5% 每现一次计划不合理扣（）分 措)的合理性 被考核人 被考 核人 部 门 岗 位 运行及可靠性专责