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考勤、管理规章制度与罚款

1。服从酒店的各项规定，无条件服从部门管理人员的工作按排。员工休息实行单休制，每周休一天，由各部门安排。

2。每位员工上、下班时必须签到记时，严禁代人签到，违者给予处罚。如因病假、事假等原因未能上班的，应向上级领导报告，应备有病、事假条，以备核查。事假必须提前报告上级，经批准后方可离开。

3：严格执行酒店规定的请假制度，员工应请病假事假天有部门负责人批准，天以上的报总经理批准事假应提前请假并送事假条，病假需有正规医院的证明，如不请假作旷工处理。4：准时上班，不迟到，不早退，按规定着装，佩带好工号牌，准时参加班前会，迟到分钟/元，半小时以上作全天旷工。

月内迟到5以