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- 2023-12-09 发布于海南
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长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。住在富人区的她
2023年人力资源师考试历年高频考试卷核心考点选编附答案
第1卷
一.单选题(共10题)
1.在“五一”期间工作的员工得到的加班工资属于()。
A.岗位津贴
B.补贴
C.金融性福利
D.过节福利
2.人力资本投资收益率变化规律不包括()。
A.人力资本投资的内生收益递减
B.投资和收益之间的替代与互补关系
C.人力资本投资的预期收益递减
D.人力资本投资收益变动与最优投资决策
3.劳动合同不具备(),依然可以成立。
A.协商条款
B.法定条款
C.约定条款
D.约定条件
4.从规划的期限上看,()年称为中期规划。
A.3~5
B.1~5
C.1~3
D.2~5
5.劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请,此种情形可以说劳动者是()。
A.要约方
B.被要约方
C.要约
D.承诺
6.员工的基本特征不包括()。
A.生理性行为与生理性需要
B.社会性行
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