大学生安全教育 课件 ch04 求职入职安全.pptx

求职入职安全第四篇大学生安全教育

01求职中的自我定位

职业与职业规划：职业的特征职业的社会属性：职业是人类在劳动过程中的分工现象，它体现的是劳动力与劳动资料之间的结合关系。其实也体现出劳动者之间的关系，劳动产品的交换体现的是不同职业之间的劳动交换关系。求职中的自我定位

职业的规范性：职业的规范性应该包含两层含义：一是指职业内部操作要求的规范性；二是指职业道德的规范性。不同的职业在其劳动过程中都有一定的操作规范性，这是保证职业活动的专业性要求。当不同职业在对外展现其服务时，还存在一个伦理范畴的规范性，即职业道德。这两种规范性构成了职业规范的内涵与外延。求职中的自我定位

职业的功利性：职业的功利性也叫职业的经济性，是指职业作为人们赖以谋生的手段在劳动过程中所具有的逐利性一面。职业活动既满足职业者自己的需要，同时，也满足社会的需要，只有把职业的个人功利性与社会功利性相结合起来，职业活动及其职业生涯才具有生命力和意义。求职中的自我定位

职业的技术性和时代性：职业的技术性是指不同的职业具有不同的技术要求，每一种职业往往都表现出相应的技术要求。职业的时代性是指由于科学技术的变化，人们的生活方式、习惯等因素导致职业打上那个时代的烙印。求职中的自我定位

职业兴趣：霍兰德职业量表求职中的自我定位

职业兴趣是以一定的素质为前提，在职业生涯实践过程中逐渐发生和发展起来的。它的形成与个人的个性、自身能力