培养青年教师工作计划及成效-总结.docxVIP

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-----培养青年教师工作计划及成效

前几年,我校新来几位青年教师,他们朝气蓬勃,做事富有激情,我深知他们是学校的未来,是学生今后发展的领航人。青年教师是学校事业发展的希望,是学校可持续发展的后备力量。随着我校青年教师队伍不断扩大的现状,对青年教师,重点是对教龄较短的青年教师的培养,必须成为近期工作的重心。如何使他们尽快在教育教学方面步入轨道,从而增强学校教师队伍的与时俱进、科学发展是对青年教师培养的目标。我与青年教师张老师结为师徒,为使师徒双方进一步共同进步,共同成长,现制定师徒结对培养计划。

一、实施目标:

为青年教师迅速、稳定地发展,缩短新教

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