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31条,现代企业制度
“31条措施对现代企业制度提出了具体要求，以下从三个方面对其主要内容进行概述:
1.从制度方面来看，“31条措施强调坚持对各类所有制企业一视同仁、平等对待。并强化反垄断执法，制止滥用行政权力排除限制竞争。未经公平竞争不得授予经营者特许经营权。不得限定经营、购买、使用特定经营者提供的商品和服务。同时，将定期推出市场干预行为负面清单，及时清理废除含有地方保护、市场分割、指定交易等妨碍统一市场和公平竞争的政策。
2.从法律方面来看，“31条措施要求依法保护民营企业产权和企业家权益，防止和纠正利用行政或刑事手段干预经济纠纷，以及执法司法中的地方保护主义。具体而言，进一步规范涉产权强制性措施，避免超权限、超范围、超数额、超时限查封扣押冻结财产。对不宜查封扣押冻结的经营性涉案财物，在保证侦查活动正常进行的同时，可以允许有关当事人继续合理使用，并采取必要的保值保管措施，最大限度减少侦查办案对正常办公和台法生产经营的影响。
3.现代企业制度定义为以市场经济为基础，以企业法人制度为主体，以公司制度为核心。以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。企业在一定的财产关系基础上形成，其行为倾向与企业产权结构之间有着某种对应关系。企业在市场上所进行的物品或服务的交换实质上也是产权的交易。
总的来说，“31条“措施对现代企业制度提出了较为全面的要求，从制度法律等不同方面明确了现代企业在市场竞争和内部管理方面的行为规范。如有更多疑问，可以咨询相关领域专家或查阅相关文献。
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