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北京大学学生会工作总结

篇一：大学学生会总结稿

大学学生会总结稿

学生会年终总结发言稿

恭敬的团总支老师、主席团、各位部长、全体学生会成员

大家晚上好；

年末岁首，辞旧迎新，在这个隆隆的冬日，我们外语学院学生会全体成员齐聚一堂举行我们学生会家家的年终总结与来年展望报告会。我很高兴很激动，高兴我们新的一届学生会在风雨中又走过了辉煌的一学期，激动我们的信息部正在不断的长大，不断的成熟。

回顾过去的一学期信息部在团总支、主席团、以及其他各部的大力支持与匡助下，取得了长足的进步与发展。

新一届的信息部组建于20XX年10月，经过学生会招新长技能的源泉。在社团，我们“激扬青春、和而不同”；在社团，我们“以学为主、全面发展”。

向来以来，学生干部都被冠以骂名，学生干部是不学有术的代名词，是投机谄媚的群体。我们XX大学的朱业宏老师曾经在一次工作报告中说过，搞科研的人受人敬重，搞学工的人能把事情看得更清晰。但我想，如果我们学生会的成员个个都学习成绩优异，这个骂名也将能不攻自破;学生干部的学业、学生干部的工作能力就是我们先进生产力的体现学生组织通过举办活动，引领校园文化，代表着XX大学先进校园文化的前进方向。学生会真心实意为学生服务，代表着XX大学最泛博学生的根本利益。

战友们，我们学生会人也是有梦想的，我们梦想着我们的学生工作、我们的学生会、我们的每一位学生干部都能得到学校、领导老师、各级学生组织、甚至每一位XX大学的学生的理解、认可和尊重。

为了这个梦想，在学生会的一年里，我们不离不弃?？

战友们，三年的学生工作经历，让我对学生组织有了更深刻的认识，也让我对学生会有了更深刻的理解。我也在不断思量我们的学生会今后应该怎么走？

我们的学生会，作为一个学生组织中的领导组织，在我看来，只需要做好以下几点，那便是为校、院系学生会和社团制定长远发展目标，制定可行计划、提出考核标准、规范工作流程、规范机构建设、促进文化传承，促进改革创新。

在我们的学生会里，指导老师是引导和协调工作；主席团是决策和统筹工作；部长是安排和落实工作;干事是服从和传承工作。

学生会的发展离不开活动的支撑，校园活动是校园文化的重要载体，是校园文化的重要组成部份。但校园活动不等同于校园文化，过多的、喧嚣的、安排不恰当的校园活动也会偏离学校发展的方向和轨迹，兴许会适得其反。

作为学生，我们举办校园活动，繁荣校园文化，感染长大青年，服务长大青年，成就长大青年。但从最根本上讲，我们更加渴望通过我们学生的一举一动，改变校园的现状，去除不真实，扼杀不公平，真正为学生做些力所能及的事情。我想，那便是维权，维护泛博学生权益。

譬如，我们学校教授的宝马为什么能随意停放?我们学校的足球场什么时候能够开始施工？我们的露天剧场什么时候才干竣工?我们的图书馆究竟什么时候能够对外开放?我们的电费为何依旧居高不下？我们为什么只能用昂贵的电信有线上网？我们的教室、寝室何时能装上空调？我们学生组织的权限为何如此狭小？我们长大学子的权益何时才干得到保障。

篇二：北京大学学生会介绍

北京大学：北京大学学生会

1、办公室

北京大学学生会执行委员会16个部门按照其职责性质

的不同，分为职能部门和活动部门，办公室是首要职能部门，受主席直管，作为整个学生会运作的关键和枢纽，发挥着重要的管理和协调作用。上承主席团，下达各部门，保证日常工作有条不紊的进行，促进各项活动高效优质的开展。

具体说来，办公室的工作分为财务管理，内务，内联三个方面。财务管理是办公室工作的重点，通过制定财务管理办法并付诸实施，协助主席团对整个学生会的财务进行总体把握与控制。内务指的是办公室所承担的日常职责，包括会议记录，档案整理，评优工作以及办公室管理等等。至于内联，则是发挥办公室作用的关键领域。通过最广泛的接触各部门以及各院系学生会，使办公室拥有更加广阔的联系领域，并且增强了其资源配置的能力。在此过程中，“部员交流”的开展为同学们拓展个人能力提供了极其有利的途径，而“部门联络”则促进了职能部门与活动部门的关联，进而更好地举办各项活动。除此以外，办公室的内联工作还包括了丰富多彩的内部活动，从元旦晚会到演讲比赛，带给学生会的是放松与调整，也是同学之间更深的相互了解。

办公室的氛围是严谨的同时也是活泼的，以“团队模式”开展各项工作，最大限度的发挥学生的创造力，并挖掘在管理、组织、联络、协调等各个方面的潜力。此外，你更有机

会接触各种不同类型的工作和活动，结交来自不同院系、不同部门的朋友，为优秀的你更添优秀。

2、秘书处：

秘书处是一个上传下达、协调管理的中枢机构，是学生会中的“桥梁”和核心部门之一。它协助主席团日常